Næste taler / diskussion med Rob Howard, Luis Suarez og Frank Schönefeld.
Frank indeholder en liste over 7 faldgruber of Enterprise 2,0.
Er ligeglad overhovedet. Frank siger: Du er forpligtet til at pleje. Da Enterprise 2,0 er Kombinationstegning, emergent og nem at bruge - bare lad det ske. Frank siger: I et lukket system entropi / uorden altid stigninger (2. termodynamikkens) Det handler ikke om teknologi ... Frank siger: Det er. Det handler om kultur ... Frank siger: Det er ikke. Du kan ikke måle ROI af det. Frank siger: Du kan hvis du har lyst til og have til. Informationsoverflod dræber. Frank siger: Det gør faktisk. Shield dig selv. Med Enterprise 2,0 vi har fundet den hellige gral for alt (i organisationen).Diskussion:
Rob uenig fundamentalt med den tese, at det handler om teknologi. De store virksomheder med succes har en forretning mål og derefter vælge værktøjer til at blive en succes. Analytics er vigtig (de skal kort til en strategi). Rob glemte ressourcer «i den fælde listen. Du er nødt til at tildele ressourcer til at nå dine forretningsmål med teknologien. Røve point til Texas Instruments at give et eksempel, der har 'fællesskab' i deres strategiske mål. Luis tilføjer "uddannelse" til listen over faldgruber. Uddanne folk til at bruge værktøjerne. Og "styreformer" er et emne så godt. Bottom-up, top-down. Ikke alt går bottom-up. Sørg for at du har nogle retningslinjer på plads (- dette er ikke det samme som mandat, siger Luis). Luis også uenig med den kendsgerning, at de værktøjer der er problemet. Frygt er også en stor faldgrube. Er du eksperimentere? Rob bemærkninger om, at Enterprise 2,0 er stadig en ung industri. Luis siger en nylig undersøgelse viste, at i Spanien kun 3% af de virksomheder, der anvendes sociale medier.
Ingen kommentarer:
Send en kommentar